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航天建筑设计研究院有限公司湖北分公司招聘启事
发布时间:2017年05月23日    来源:亚新(中国)官网
       航天建筑设计研究院有限公司湖北分公司(以下简称分公司)是航天建筑设计研究院有限公司所属的非法人分支机构。其业务范围包括公路和桥梁、港口工程设计咨询、轨道交通设计咨询、大中型民用建筑及工业建筑设计、市政工程设计咨询、建筑智能化、城市规划与风景园林设计、亮化工程与智慧城市设计、工程咨询、工程检测(监控)与加固设计施工、EPC及PPP项目咨询与运营等。现根据业务需要,诚聘以下岗位优秀人才:

一、招聘岗位

(一)土建专业

建筑专业设计

设总1人,专业负责人1人,设计师3人

轨道交通建筑设计

专业负责人5人,设计师13人

规划设计

设计师2人

结构专业

设计专业负责人1人,设计师4人

轨道交通结构设计

项目总2人,专业负责人3人,设计师6人

(二)机电专业

给排水设计专业负责人1人,设计师4人

暖通设计专业负责人1人,设计师3人

电气设计专业负责人1人,设计师4人

电力系统设计设计师3人

自动化设计设计师2人

配电设计设计师2人

(三)总图设计

设计师2人

(四)园林景观设计:

设计师3人

(五)道路、桥梁专业:

路线(总体)设计

专业负责人1人,设计师5人

路基、路面设计

专业负责人3人,设计师9人

互通设计

设计师3人

交通工程设计

设计师3人

城市道路(总体)设计

设计师3人

桥梁结构设计

专业负责人4人,设计师10人

隧道(岩土)设计

专业负责人1人,设计师4人

(六)经营部:

经营人员(3人)

(七)综合办公室:

文员(1人)

(八)财务:

会计(1人)

出纳(1人)

二、应聘人员基本条件

(一)基本要求:

(1)具有良好的职业道德,踏实稳定,工作细心;

(2)具有较高的政治素养、创造精神和开拓进取精神;

(3)具有较强的责任心和沟通、协调能力,具有团队协作精神,且执行能力强,具有严格的组织纪律性和保密意识;

(4)身心健康,无不良嗜好,能承受较大工作压力和较强工作强度;

(5)国家985或211院校毕业者优先考虑;

(6)年龄不超过35周岁;

(7)掌握与岗位相关的法律、法规、规范、标准及规章制度;

(8)能适应不定期出差;

(9)应届毕业生或3年以下从业经历应聘者必须具有本专业硕士及以上学历。

(二)土建专业:

1.建筑专业

(1)设计总负责人

①具有建筑学专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计业有10年以上从业经历,具有国家注册一级建筑师或高级职称者优先。

(2)专业负责人

①具有建筑学专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计业有8年以上从业经历,具有国家注册一级建筑师或中级职称者优先。

(3)设计师

①具有建筑学专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有3--5年以上从业经历。

2.轨道交通建筑专业:

(1)专业负责人

①具有建筑学专业全日制本科及以上学历;

②在轨道交通建筑设计行业有8年以上从业经历;具有国家注册一级建筑师或中级职称者优先。

(2)设计师

①具有建筑学专业全日制本科及以上学历;

②在轨道交通建筑设计行业有3--5年以上从业经历。

3.规划专业

①具有规划学专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有5--8年以上从业经历,具有国家注册一级规划师或中级职称者优先。

4.结构专业

(1)专业负责人

①具有土木工程或相关专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有8年以上从业经历,具有国家注册一级结构师或中级职称者优先。

(2)设计师

①具有土木工程或相关专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有3--5年以上从业经历。

5.轨道交通结构专业

(1)设计总负责人

①具有土木工程或相关专业全日制本科及以上学历;

②在轨道交通建筑设计行业有10年以上从业经历,具有国家注册一级注册结构师或高级职称者优先。

(2)专业负责人

①具有土木工程或相关专业全日制本科及以上学历;

②在轨道交通建筑设计行业有8年以上从业经历,具有国家注册一级注册结构师或中级职称者优先。

(3)设计师

①具有土木工程或相关专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有3--5年以上从业经历。

(三)机电专业

1.给排水专业

(1)专业负责人

①具有给排水专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计或轨道交通行业有8年以上从业经历,具有国家注册公用设备工程师或中级职称者优先。

(2)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有3--5年以上从业经历,有轨道交通设计经验者优先。

2.暖通专业

(1)专业负责人

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计有8年以上从业经历,具有国家注册公用设备工程师或中级职称者优先。

(1)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有5年以上从业经历。

3.电气专业

(2)专业负责人

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有八年以上从业经历,具有国家注册电气工程师(供配电)者优先。

③有中级职称者优先;

(3)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有3--5年以上从业经历。

4.电气系统专业

(1)专业负责人

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有8年以上从业经历,具有国家注册电气工程师(供配电)者优先。

③有中级职称者优先

(2)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在建筑设计行业有3--5年以上从业经历。

5.电力系统

(1)具有本专业全日制本科及以上学历;

(2)在设计行业有5--8年以上从业经历。

6.自动化专业

(1)具有本专业全日制本科及以上学历;

(2)在设计行业有3--5年以上从业经历。

7.配电专业

(1)具有本专业全日制本科及以上学历;

(2)在设计行业有5--8年以上从业经历。

(四)总图设计

(1)具有本专业全日制本科及以上学历;

(2)在建筑设计行业有5--8年以上从业经历。

(五)园林景观

(1)具有园林景观专业全日制本科及以上学历;

(2)在建筑或园林设计行业有3--5年以上从业经历。

(六)道路、桥梁

1.路线(总体)专业

(1)专业负责人

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在路桥设计行业有8年以上从业经历。

(2)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在路桥设计行业有3--5年以上从业经历。

2.路基、路面专业

(1)专业负责人

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在路桥设计行业有8年以上从业经历,有中级职称者优先。

(2)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在路桥设计行业有3--5年以上从业经历。

3.互通专业

(1)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在路桥设计行业有3--5年以上从业经历。

4.交通工程

(1)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在路桥设计行业有3--5年以上从业经历。

5.城市道路(总体)专业

(1)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在路桥设计行业有3--5年以上从业经历。

6.桥梁结构专业

(1)专业负责人

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在桥梁设计行业有8年以上从业经历,有中级职称者优先。

(2)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在桥梁设计行业有5--8年以上从业经历。

7.隧道(岩土)专业

(1)专业负责人

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在本行业5--8年以上从业经历,有中级职称者优先。

(2)设计师

①具有本专业全日制本科及以上学历;

②在本行业有3--5年以上从业经历。

(七)经营专业:

1.具有本专业全日制本科及以上学历;

2.在本行业有3年以上从业经历,有PPP或EPC项目经验者优先。

(八)办公室文员:

1.具有行政管理专业全日制本科及以上学历;

2.有相关工作经验都优先。

(九)财务专业:

1.财务会计

(1)具有财经专业全日制本科及以上学历;

(2)有5年以上相关工作经验,助理会计师及以上优先。

2.财务出纳

(1)具有财经专业全日制本科及以上学历;

(2)有2年以上相关工作经验。

三、岗位职责

(一)设计总负责人:

1.负责整个项目的把控,包括对项目的质量控制、进度控制;

2.负责给项目经理提供良好的技术支持,以便于项目进展顺利;

3.协调项目中各专业的关系,利于设计各阶段的优化;

4.熟悉项目的审批程序,负责与业主和政府部门的技术沟通。

(二)专业负责人:

1.负责本专业的技术方案确定;

2.负责编制本专业的技术措施要求;

3.负责制定本专业设计进度;

4.协调与各专业之间的关系,及时有效地与各方沟通;

5.做好技术交底,配合现场施工;

(三)设计师:

1.负责项目中本专业设计;

2.协调与各专业之间的关系,及时有效地与各方沟通;

3.做好技术交底,配合现场施工;

4.完成领导分配的其他工作。

(四)经营人员:

1.参与有关合同、协议、契约等文书材料相关手续工作;

2.负责投标预算、报价分析及有关造价资料的编制、审核、整理,参与投标工作;

3.协调本部门与其他部门之间的工作,并与其它相关单位进行必要的造价业务往来;

4.配合各相关职能部门、项目经理部、工程处就项目实施中涉及合同管理及成本控制等工程造价业务的咨询、指导;

5. 完成领导分配的其他工作。

(五)文员:

1.负责办公室的接待工作;

2.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作;

3.接受其他临时工作;

(六)会计、出纳:

1.会计

(1)按照国家会计法,在公司主管领导的指导、监督下做好记账付账报账工作;

(2)按照财务制度审核原始凭证和记账凭证,建立并完善财务凭证;

(3)在主管领导的监督下进行财务核算,计划、控制工作,编制各种财务会计报表,组织公司日常会计核算工作,发现问题及时查实和向有关领导汇报;

(4)认真执行会计制度,按时做好记账、算账、报账工作,如实全面地反映公司资金活动情况,做到手续完备,内容真实,数据准确,账目清楚,按期结报;

(5)负责公司费用、销售成本及利润的核算,计提各类应交税金,办理纳税工作;

(6)定期核对往来账款,及时清算应收应付款;

(7)妥善保管财务账簿,会计报表和会计资料,保守财务秘密;

(8)按照规定,定期(月、季、年)核对账目、结账、编制会计报表,并做到报表数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。任何人都不得窜改或授意、指使他人窜改会计报表数字;

(9)按公司领导的要求,有计划地合理使用资金,随时进行控制,向领导提供资金执行情况的分析和考核,以利于公司领导采取措施,保证资金有效使用;

(10)保管好所有财务凭证,按照规定对各种会计资料,定期收集、审查、核对,整理立卷、编制目录、装订成册并妥善保管,防止丢失损坏;

(11)完成院领导及其上级领导分配的其他工作。

2.出纳:

(1)负责按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账;

(2)负责公司日常的费用报销;

(3)负责盘清库存现金,核对现金日记账,按规定程序保管现金,保证库存现金及有价证券安全;

(4)负责现金、支票、发票、印鉴的保管工作;

(5)负责接收各项银行到款进账凭证,并传递到有关的制单人员;

(6)完成院领导及其上级领导分配的其他工作。

四、招聘程序

招聘程序分为报名、资格审查、面试、综合考察等阶段。通过审查阶段人员将以电话通知的方式告知本人。

五、薪酬待遇面议

六、报名时间、方式及要求

(一)报名截止时间:长期有效。

(二)报名方式:

本次招聘采用个人应聘的方式公开招聘。

应聘人员请下载并填写附件:《应聘人员登记表》,准确完成填写后(含电子免冠照片),以电子邮箱形式发送。

(三)报名须知:

1.应聘者请在电邮主题上写明应聘者姓名、应聘岗位等信息,按要求填写相关信息,保证详尽。

2.应聘者对所填写的应聘信息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘或聘用资格。

面试地址:湖北省武汉市硚口区古田二路101号武汉航天城

联系人:毛佳

电子邮箱:htjzsjhbfgs@163.com

附件:《应聘人员登记表》

应聘人员登记表

航天建筑设计研究院有限公司湖北分公司

2017年5月22日

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